本報訊（郭蕾  孫丹陽）為進一步加強鎮(zhèn)村干部作風效能建設，五汛鎮(zhèn)結(jié)合工作實際，堅持問題導向，拓展工作思路，多措并舉狠抓紀律作風建設，進一步強化鎮(zhèn)村干部工作作風，全力打造高素質(zhì)鎮(zhèn)村黨員干部隊伍。
　　強化理論學習，提升思想認識。五汛鎮(zhèn)通過每月大堂課、周例會等契機，組織鎮(zhèn)村干部認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀法規(guī)，教育引導黨員干部從思想上正本清源、固本培元，筑牢思想道德防線，增強拒腐防變能力。同時，以“身邊的案例”為反面教材開展警示教育活動，要求黨員干部增強紀法觀念，嚴格自我約束，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線。
　　強化職責意識，提升工作質(zhì)效。鎮(zhèn)黨委、政府堅持高站位、高標準、嚴要求，堅持以制度管人管事，制定并完善考勤、請銷假、值班值守等管理制度，堅持把作風建設融入日常工作、融入本職崗位。鎮(zhèn)紀委對作風不扎實、請銷假不嚴格、工作效率低下等問題，及時通報批評和提醒約談。
　　完善管理制度，強化日常管理。鎮(zhèn)紀委堅持以“嚴”的基調(diào)強化正風肅紀，通過針對鎮(zhèn)直單位及行政村兩委人員遲到早退、無故缺席、午間飲酒、上班時間做與工作無關的事等問題不定期開展督查，持續(xù)推進作風建設常態(tài)化，對苗頭性傾向性問題，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。